| 채용 정보 및 복리후생

Q. 신입 채용 시 가장 중요하게 생각하는 역량은 무엇인가요?

신입사원에게 가장 중요하게 생각하는 역량은 장기적으로 함께 성장해 나가려는 자세입니다.
신입사원은 배워나가는 단계이기 때문에, 회사의 규율과 매뉴얼을 익히고 지켜나가고자 하는 태도를 높게 평가하고 있습니다. 또한 CSEK는 일본계 기업이기 때문에 일본어에 대한 관심을 가지고 학습하려는 마음이 있다면 업무 이해와 적응에 큰 도움이 됩니다.

Q. 반도체 엔지니어의 직무가 궁금합니다.

반도체 Field Service Engineer의 직무는 크게 '서비스, 설치, 어플리, 소프트' 네 가지로 분류됩니다.

  • 서비스(Service)
    고객사 현장에서 장비 유지보수, 트러블슈팅, 성능 안정화 등을 담당합니다.
  • 설치(Install)
    신규 장비의 설치 및 이설 대응을 담당합니다.
  • 어플리(Apply / Application)
    고객 요구에 맞게 장비가 최대 성능을 내도록 공정 조건 최적화, 레시피 셋팅을 담당합니다.
  • 소프트(Software)
    고객 공정 흐름과 장비 동작이 안정적으로 연동되도록 장비 제어, 업데이트 및 버그 수정을 등을 담당합니다.
Q. 복리후생은 어떻게 있나요?

CSEK는 직무 성장과 생활 측면에서 다양한 복리후생을 제공하고 있습니다.
대표적인 혜택은 다음과 같습니다.

  • 전문 자격증 취득 비용과 수험 휴가를 지원하는 전문자격지원제도
  • 주거 및 생활 안정을 위한 대출이자 지원
  • 유급휴가, 소정의 지원금을 제공하여 재충전을 돕는 릴렉스데이
  • 취미 활동, 교류 모임, 일본어 스터디 등 다양한 사내 동호회 활동 지원
  • 카메라 등 관련 제품을 할인가로 구매할 수 있는 제도

보다 많은 정보는 아래 링크에서 확인 가능합니다.

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Q. 채용정보가 궁금해요.

CSEK의 정기채용은 매년 하반기에 진행되며, 전형은 보통 11월에 시작되어 다음 해 1월 초 입사로 이어집니다.

채용공고는 주요 잡포털과 CSEK 공식 홈페이지에서 확인하실 수 있습니다.
또한 정기채용 이외에도 인원충원 TO에 따라 비정기 채용이 진행될 수 있으니 꾸준한 관심 부탁드립니다.